創業70年超の化学原料商社で「企画営業職」募集 ／ リモートワークあり・フレックスタイムあり・土日祝休み・海外展開 ・ 福利厚生充実
■取材担当からの会社紹介
1946年創業の老舗企業でありながら、”イノベーションに食らいつく、個性溢れる、専門性の高い、成長集団”でもある同社は、『化学品』と『フットウェア』の2つのコア事業を展開する、東アジアを中心に展開中のグローバル商社です。既存の枠組みに捉われず若いアイデアはどんどん取り入れ、若手社員が気兼ねなく挑戦できるような風土を意識した会社経営を実施。リモートワーク制度の導入（在宅支…
給与(月給制)
22万5000円～ ※総合職手当（固定残業代10時間分）を月給内に含む ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給21万円～＋総合職手当（固定残業代10時間分）1万5000円 ≪初年度理論年収≫ 350万円～ ≪モデル…
勤務地
大阪本社（大阪市中央区） ※週1回～リモートワーク制度あり
雇用形態
正社員
椅子の資材メーカーの「提案営業職」／土日祝休み・残業月10h・車通勤OK・優良法人表彰受賞
■取材担当からの会社紹介
長年にわたり椅子の資材提供を行い、オリジナルブランドも展開している同社。国内でもトップクラスのシェアを誇り、日々取引企業を拡大しています。椅子の資材メーカーは国内に数社しかなく、そのほとんどが地域密着型で、一部の資材に特化しているところばかりです。しかし全国に展開し、重厚な木製チェアから最新車種の座席シートまで、あらゆる分野で活躍できるのは同社のみ！そのため、規模や業界…
給与(月給制)
21万円～ ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万5000円＋営業手当5000円（入社より6ヶ月～1年後より変動制へ移行）＋地域手当1万円 ≪初年度理論年収≫ 310万円～ ≪モデル年収≫ 28歳：360～370万…
勤務地
大阪本社（大阪府東大阪市）
雇用形態
正社員
椅子の資材メーカーで「提案営業職」募集／完全週休2日制・大分県・月残業平均10時間以内・車通勤OK・優良法人表彰受賞
■取材担当からの会社紹介
長年にわたり椅子の資材提供を行い、オリジナルブランドも展開している同社。国内でもトップクラスのシェアを誇り、日々取引企業を拡大しています。椅子の資材メーカーは国内に数社しかなく、そのほとんどが地域密着型で、一部の資材に特化しているところばかりです。しかし全国に展開し、重厚な木製チェアから最新車種の座席シートまで、あらゆる分野で活躍できるのは同社のみ！そのため、規模や業界…
給与(月給制)
19万1000円～ ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給のみ。 ≪モデル年収≫ 28歳：360～370万円 30歳（係長）：420～430万円 36歳（係長）：470万円
勤務地
九州支店（大分県日田市）
雇用形態
正社員
椅子の資材メーカーで「購買担当」募集／完全週休2日制・東大阪・月残業平均10時間以内・車通勤OK・優良法人表彰受賞
■取材担当からの会社紹介
長年にわたり椅子の資材提供を行い、オリジナルブランドも展開している同社。国内でもトップクラスのシェアを誇り、日々取引企業を拡大しています。椅子の資材メーカーは国内に数社しかなく、そのほとんどが地域密着型で、一部の資材に特化しているところばかりのため、全国に展開し、重厚な木製チェアから最新車種の座席シートまで、あらゆる分野で活躍できるのは同社のみ！そのため、規模や業界を問…
給与(月給制)
21万2000円～25万2000円 ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万2000円～23万2000円＋地域手当1万円 ≪初年度理論年収≫ 300万円～350万円 ≪モデル年収≫ 28歳：360～370万円 30…
勤務地
大阪本社（大阪府東大阪市）
雇用形態
正社員
【自社オリジナル製品も扱うオフィス家具のメーカー兼商社で「ルート営業職」募集 ／ 年間休日120日以上・平均残業15ｈ・賞与5か月支給実績あり】
■取材担当からの会社紹介
同社は、書庫・収納庫・ロッカー・カウンター・パーティションなどの「鋼製収納庫および間仕切パネル」を製作しているオフィス家具メーカー。デザインコンセプトをイチからヒアリングし、機能性を考慮した上で、お客さまの理想的なデザインを提案することもあれば、既成製品の仕様変更を行うこともあります。設立から70年以上の歴史を誇る同社ですが、その間ずっと無借金経営＆黒字経営を続けており…
給与(月給制)
21万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万円＋皆勤手当＋営業手当 ≪初年度理論年収≫ 310万円～ ≪モデル年収（各手当込み）≫ 35歳（主任）：500万円～ 45歳（課長）：7…
勤務地
京都営業所（京都市下京区）
雇用形態
正社員
オフィス家具メーカーで「営業職」募集 ／ 年間休日120日以上・月残業平均15ｈ・賞与平均3～5ヶ月分
■取材担当からの会社紹介
同社は、書庫・収納庫・ロッカー・カウンター・パーティションなどの「鋼製収納庫および間仕切パネル」を製作しているオフィス家具メーカー。デザインコンセプトをイチからヒアリングし、機能性を考慮した上で、お客さまの理想的なデザインを提案することもあれば、既成製品の仕様変更を行うこともあります。設立から70年以上の歴史を誇る同社ですが、その間ずっと無借金経営＆黒字経営を続けており…
給与(月給制)
21万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万円＋皆勤手当＋営業手当 ≪初年度理論年収≫ 310～400万円 ≪モデル年収（各手当込み）≫ 35歳（主任）：500万円～ 45歳（課長）…
勤務地
三重営業所（三重県いなべ市） もしくは 名古屋支店（名古屋市名東区）
雇用形態
正社員
【 ★ 大阪本社勤務／オフィス家具メーカーで「総務職」募集 ／ 年間休日120日以上・月残業平均15ｈ・賞与平均3～5ヶ月分 ★ 】
■取材担当からの会社紹介
同社は、書庫・収納庫・ロッカー・カウンター・パーティションなどの「鋼製収納庫および間仕切パネル」を製作しているオフィス家具メーカー。デザインコンセプトをイチからヒアリングし、機能性を考慮した上で、お客さまの理想的なデザインを提案することもあれば、既成製品の仕様変更を行うこともあります。設立から70年以上の歴史を誇る同社ですが、その間ずっと無借金経営＆黒字経営を続けており…
給与(月給制)
21万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万円＋管理手当8500円＋皆勤手当1500円 ≪初年度理論年収≫ 312～352万円 ≪モデル年収（各手当込み）≫ 35歳（主任）：500万円～ …
勤務地
大阪本社（大阪府東大阪市）
雇用形態
正社員
オフィス家具メーカーで「営業職」募集 ／ 年間休日120日以上・月残業平均15ｈ・賞与平均3～5ヶ月分
■取材担当からの会社紹介
同社は、書庫・収納庫・ロッカー・カウンター・パーティションなどの「鋼製収納庫および間仕切パネル」を製作しているオフィス家具メーカー。デザインコンセプトをイチからヒアリングし、機能性を考慮した上で、お客さまの理想的なデザインを提案することもあれば、既成製品の仕様変更を行うこともあります。設立から70年以上の歴史を誇る同社ですが、その間ずっと無借金経営＆黒字経営を続けており…
給与(月給制)
22万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給20万円＋皆勤手当＋営業手当 ≪初年度理論年収≫ 315～400万円 ≪モデル年収（各手当込み）≫ 35歳（主任）：500万円～ 45歳（課長）…
勤務地
神戸営業所（神戸市中央区）
雇用形態
正社員
オフィス家具メーカーで「営業職」募集 ／ 年間休日120日以上・月残業平均15ｈ・賞与平均3～5ヶ月分
■取材担当からの会社紹介
同社は、書庫・収納庫・ロッカー・カウンター・パーティションなどの「鋼製収納庫および間仕切パネル」を製作しているオフィス家具メーカー。デザインコンセプトをイチからヒアリングし、機能性を考慮した上で、お客さまの理想的なデザインを提案することもあれば、既成製品の仕様変更を行うこともあります。設立から70年以上の歴史を誇る同社ですが、その間ずっと無借金経営＆黒字経営を続けており…
給与(月給制)
21万円～ ※残業代全額支給 ※経験・スキルにより応相談 ≪内訳≫ 基本給19万円＋皆勤手当＋営業手当 ≪初年度理論年収≫ 310～400万円 ≪モデル年収（各手当込み）≫ 35歳（主任）：500万円～ 45歳（課長）…
勤務地
大阪本社（大阪府東大阪市）
雇用形態
正社員
【★ 東証プライム上場企業グループで「カスタマーサポート部門」／土日祝休み・年間休日130日・残業少なめ ★】総務省認可！電報・慶弔関連ギフト事業で、上場企業を中心に約3万社の利用実績あり！人々の思いを届ける“インターネット電報サービスのパイオニア”が、若手メンバーを募集！ ◎ 大阪市勤務 ◎
■取材担当からの会社紹介
ウェディング、バースデー、出産、入学など、お祝いのメッセージを伝える手段として欠かすことのできない「電報」。同社は、そんな電報や慶弔関連ギフトを、主に法人向けにネットを通じて販売している会社です。佐川急便グループの東証プライム上場“SGホールディングスグループ”の一員であり、NTTの独占マーケットだった電報市場に民間企業として初めて参入。受注通数が年間180万通を超える…
給与(月給制)
月給22万円～【想定年収：310万円～】※経験・スキルにより応相談
勤務地
大阪支社（大阪市此花区） ※研修後はリモート勤務も可能
雇用形態
正社員
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日本の“新卒大学生の就職戦線”っていうあの独特の仕組み、何だか窮屈に感じませんか？
卒業までに就職を決めなきゃダメだって誰が決めたの？ 既卒になるより納得のいかない内定先に就職するべき？
「人それぞれ、就職するタイミングが違ってもいいじゃない」「新卒じゃないからダメなんてどう考えてもおかしいぞ」
いい就職ドットコムはそんな素朴な疑問からスタートした就職支援サイト。だから既卒・第二新卒だけに特化しています。
残念なことに世の中には、既卒・第二新卒者を非正規で雇用しては使い捨てにする企業が少なからず存在しますが、
いい就職ドットコムではそれら非正規での求人依頼はすべてお断りし、正社員求人に限定しています。
それは、「いい就職」とはその人自身の光り輝く未来へとつながる第一歩であるべき、というこだわりがあるから。
「新卒や既卒・第二新卒など関係なく、
将来有望な若者を正社員として採用してしっかり育てていこう」
2001年のサービス開始以来、そんな企業を探し出しては足を運び、
職場の環境や離職率に至るまでしっかり取材したうえで皆さんにご紹介してきました。
いつしかその数は5,000社を超え、
ご紹介した企業に正社員就職された既卒・第二新卒者は10,000名以上。
なかには社長や経営幹部になって大活躍している人だっているのです。
次代を担う若者が輝くことで、日本の未来も光り輝く。
いい就職ドットコムは、既卒・第二新卒者の正社員就職にこだわり続けることで、
登録者のみなさんと、日本の輝かしい未来に少しでも貢献できればと考えています。
